Karadağ’da Emekli Olmak İçin Yaş Şartı Nedir?

Karadağ’da yaşam kurma planları yapan pek çok kişi, bu güzel Balkan ülkesinde emekli olmanın şartlarını da merak ediyor. “Kaç yaşında emekli olunur?”, “Erken emeklilik mümkün mü?”, “Kadın ve erkekler için yaş farkı var mı?” gibi sorular, özellikle Karadağ’da şirket kurarak uzun süreli yaşam hedefleyen yabancıların en çok merak ettiği konular arasında yer alıyor.

Bu blog yazısında, 2025 yılı itibarıyla Karadağ’da emekli olmak için gereken yaş sınırı ve ilgili yasal düzenlemeler hakkında detaylı bilgiler sunacağız. Ayrıca Türkiye’deki sistemle karşılaştırmalı değerlendirme yapacak ve Karadağ’daki sosyal güvenlik sisteminin nasıl çalıştığını da adım adım açıklayacağız.

1. Karadağ’da Emeklilik Sistemine Genel Bakış

Karadağ’da emeklilik, devletin sosyal güvenlik kurumu olan Fond PIO (Penzijsko i invalidsko osiguranje) tarafından yürütülür. Bu kurum, hem emekli maaşlarının hesaplanması hem de sosyal güvenlik haklarının takibi açısından merkezi rol oynar.

Sistem, klasik Avrupa modeline benzer şekilde “prim esaslı” çalışır. Yani belirli bir süre prim ödeyen kişi, yaş koşulu da sağlandığında emekli maaşı almaya hak kazanır.

2. Emeklilik Yaşı Kaçtır? (2025 İtibarıyla)

Karadağ’da emekli olabilmek için, kişinin yaş şartı ve asgari prim ödeme süresi olmak üzere iki temel koşulu birlikte yerine getirmesi gerekir.

✅ 2025 Yılı Güncel Emeklilik Yaş Sınırı:

Not: Bu, asgari emeklilik hakkı kazanımı için gereken yaş ve süredir. Ancak daha yüksek emekli maaşı almak isteyenlerin genellikle 40 yıl ve üzeri prim ödemesi gerekir.

3. Emeklilik Yaşı Neden Kadın ve Erkek İçin Farklı?

Karadağ, halen birçok Avrupa ülkesinde olduğu gibi, kadınlar için daha düşük bir emeklilik yaşı uygulamaktadır. Bu uygulama, ailevi yükümlülükler, doğum ve çocuk bakımı gibi faktörler göz önünde bulundurularak kadınlara pozitif ayrımcılık amacıyla yapılmaktadır.

Ancak bu farklılık, ilerleyen yıllarda AB uyum süreci çerçevesinde kaldırılabilir. AB üyesi birçok ülkede emeklilik yaşı eşitlenmiştir ve Karadağ da benzer bir sürece girebilir.

4. Emeklilik Yaşı Her Yıl Artıyor mu?

Evet. Karadağ’da emeklilik yaşında kademeli artış uygulanmaktadır. Bu nedenle bugün 64 olan kadın emeklilik yaşı birkaç yıl içinde 65’e, 66 olan erkek emeklilik yaşı ise 67’ye çıkabilir.

Bu artış, demografik veriler (yaşlanan nüfus, düşük doğum oranları) ve sosyal güvenlik sisteminin sürdürülebilirliği dikkate alınarak planlanmaktadır.

5. Emekli Olmak İçin Yeterli Yaşa Geldim Ama Prim Sürem Yetmiyor, Ne Olur?

Eğer emeklilik yaşı dolmasına rağmen yeterli prim süresi yoksa, Karadağ kanunlarına göre emekli maaşı bağlanamaz. Yani sadece yaşın dolması, tek başına emeklilik hakkı sağlamaz.

Ancak bazı istisnai durumlar vardır:

• Eksik süreyi tamamlamak için gönüllü sigorta ödemesi yapılabilir.
• Geçmişte çalışıldığı halde bildirilmeyen süreler belgeyle kanıtlanıp başvuru yapılabilir.
• Türkiye’de çalışmış olan kişiler için ileride ikili sosyal güvenlik anlaşması yürürlüğe girerse süre birleştirme yapılabilir (şu an için henüz geçerli değil).

6. Türkiye ile Karşılaştırmalı Emeklilik Yaşı Analizi

Görüldüğü gibi Karadağ, Avrupa ortalamasına yakın ama Türkiye’ye göre daha ileri yaşlarda emeklilik hakkı tanıyor.

7. Erken Emeklilik Mümkün mü?

Karadağ’da belirli şartları sağlayan kişiler için erken emeklilik mümkündür. Bu durumda:

• Kadın veya erkek fark etmeksizin 40 yıl prim ödeyen kişi, yaş şartını bir nebze esnetebilir.
• Ağır işte çalışanlar, engelli bireyler, savaşa katılmış olanlar gibi özel gruplar için özel erken emeklilik statüleri bulunur.

Ancak girişimciler, şirket sahipleri ve kendi adına prim ödeyenler için erken emeklilik genelde zordur çünkü özel statüye girmezler.

8. Şirket Sahibiyseniz Ne Zaman Emekli Olabilirsiniz?

Karadağ’da bir şirketiniz varsa ve kendi adınıza sosyal güvenlik primi ödüyorsanız, sistem sizi “bağımsız çalışan” olarak kabul eder.

Bu durumda:

• Kadınsanız: 64 yaşında ve en az 15 yıl prim ödemişseniz emekli olabilirsiniz.
• Erkekseniz: 66 yaşında ve en az 15 yıl prim ödemişseniz emekli olabilirsiniz.

Daha yüksek emekli maaşı almak için daha uzun süre prim ödemeye devam etmeniz önerilir.

9. Yaş Şartını Sağlayınca Süreç Nasıl İşliyor?

Emeklilik yaşı dolduğunda aşağıdaki adımlar izlenir:

1. Emeklilik başvurusu sosyal güvenlik kurumuna (Fond PIO) yapılır.
2. Son 10 yılın tüm prim belgeleri ve çalışma dökümleri istenir.
3. Yaş ve gün şartı karşılanıyorsa karar çıkar ve maaş bağlanır.
4. İlk ödeme genellikle başvurudan sonraki 2–3 ay içinde yapılır.
5. Emekli maaşı banka hesabına yatırılır.

10. Emeklilik Yaşı Dolsa da Çalışmaya Devam Edebilir miyim?

Evet. Karadağ’da emekli olduktan sonra da çalışmaya devam edebilirsiniz. Ancak:

• Sosyal güvenlik primi ödeme zorunluluğunuz devam eder.
• Emekli maaşınız çalıştığınız için kesilmez.
• Ancak bazı sosyal haklardan (vergisel muafiyet gibi) sınırlı şekilde yararlanırsınız.

11. AB’ye Üyelik Sonrası Emeklilik Yaşında Değişiklik Olur mu?

Karadağ’ın Avrupa Birliği üyelik süreci tamamlandığında sosyal güvenlik sisteminde kapsamlı değişiklikler beklenmektedir. Bu durumda:

• Emeklilik yaşı kadın ve erkek için eşitlenebilir (muhtemelen 67).
• AB içinde hizmet süresi birleştirme hakkı tanınabilir.
• Emekli maaşı hesaplama sistemi, AB ortalamasına uyarlanabilir.

Bu nedenle 2025 yılı itibarıyla 50 yaş altındaki kişilerin, emeklilik planlarını bu olasılıklara göre yapması akıllıca olacaktır.

12. Avukat Yorumu: Yaş Şartını Doldurmadan Önce Ne Yapmalı?

Yaş şartını doldurmadan önce yapılması gerekenler şunlardır:

• Sosyal güvenlik primi ödemelerinizi düzenli tutun.
• Tüm ödeme belgelerinizi saklayın.
• Karadağ’daki sistemin gelişimini ve AB sürecini takip edin.
• Türkiye’deki primlerinizi de belgeleyerek olası birleştirme ihtimali için hazır tutun.
• Emeklilik öncesi başvurular için destek alın; süreci tek başına yürütmek zordur.

Uzman avukat desteğiyle, hem Karadağ’daki hem Türkiye’deki haklarınızı koruyarak emeklilik sürecini daha güvenli bir şekilde yönetebilirsiniz.

SONUÇ: Karadağ’da Emekli Olmak İçin Hangi Yaşta Olmalısınız?

Karadağ’da emeklilik için aranan yaş şartı şu anda erkekler için 66, kadınlar için 64 olarak belirlenmiştir. Bu yaşa ulaştığınızda ve en az 15 yıl prim ödediğinizde emekli maaşı alma hakkı kazanırsınız. Ancak daha yüksek maaşlar ve daha güvenli bir emeklilik için prim süresini mümkün olduğunca uzun tutmanız önerilir.

Karadağ’da kendi şirketinizi kurmuş, sosyal güvenlik sistemine entegre olmuşsanız ve burada uzun vadeli bir yaşam planlıyorsanız, emeklilik yaşınızı bilmek ve şimdiden buna hazırlanmak çok büyük bir avantaj sağlar.